Kursinhalt
Soft Skills für die Berufliche Entwicklung
Soft Skills für die Berufliche Entwicklung
2. Beherrschung der Kommunikationsfähigkeiten
3. Zeitmanagement & Persönliche Produktivität
4. Führungsqualitäten und Einflussnahme in Teams
6. Kritisches Denken & Strategische Problemlösung
7. Karriereentwicklung und Persönliches Branding
8. Erfolgreiches Arbeiten in Remote- und Hybrid-Arbeitsumgebungen
Motivation Aus Dem Inneren
Wichtige Punkte:
Motivation im EQ bedeutet, von einem Zweck angetrieben zu sein, nicht nur von äußeren Belohnungen;
Das Verständnis darüber, was Energie gibt und was sie entzieht, hilft, engagiert zu bleiben;
Interne Motivation entsteht häufig durch Sinn, Wachstum oder Beitrag;
Das Stellen von reflektierenden Fragen hilft, sich wieder mit dem eigenen "Warum" zu verbinden;
Beständigkeit — nicht Inspiration — fördert langfristige Motivation.
War alles klar?
Danke für Ihr Feedback!
Abschnitt 5. Kapitel 3