Contenu du cours
Compétences Interpersonnelles pour le Développement Professionnel
Compétences Interpersonnelles pour le Développement Professionnel
Construction d'une Marque Personnelle Professionnelle
Points clés :
Votre marque personnelle correspond à la manière dont les autres vous perçoivent — elle existe que vous la façonniez ou non ;
Elle se construit sur vos valeurs, forces et la présence que vous apportez à votre travail ;
Les marques personnelles fortes sont cohérentes, intentionnelles et alignées avec vos objectifs professionnels ;
Les valeurs guident vos décisions et vous aident à rester ancré sous pression ;
Vos forces sont des schémas de comportement sur lesquels les autres comptent, et non simplement des compétences sur le papier ;
La présence correspond à la façon dont les gens vous perçoivent lors des réunions, dans la communication et la collaboration ;
La conscience de votre marque vous donne un meilleur contrôle sur la manière dont vous vous présentez et vous démarquez.
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