Kursinnhold
Myke Ferdigheter for Profesjonell Utvikling
Myke Ferdigheter for Profesjonell Utvikling
3. Tidsstyring og Personlig Produktivitet
4. Lederegenskaper og Å Bygge Innflytelse i Team
5. Emosjonell Intelligens (EQ) for Profesjonelle
6. Kritisk Tenkning og Strategisk Problemløsning
7. Karriereutvikling og Personlig Merkevarebygging
8. Trives i Fjern- og Hybride Arbeidsmiljøer
Motivere og Samordne Team
Viktige punkter:
Motivasjon er emosjonell, ikke bare transaksjonell — folk ønsker å føle seg verdsatt og tilknyttet noe meningsfullt;
Å samkjøre mennesker starter med en tydelig, felles visjon som knytter individuelt arbeid til et større mål;
Psykologisk trygghet oppmuntrer folk til å ta risiko, si ifra og utvikle seg — uten frykt;
Anerkjennelse gir fremdrift — spesifikk, oppriktig tilbakemelding betyr mer enn generell ros;
Gode ledere skaper rom der folk føler seg sett, hørt og som en del av noe de bryr seg om.
Alt var klart?
Takk for tilbakemeldingene dine!
Seksjon 4. Kapittel 3