Notice: This page requires JavaScript to function properly.
Please enable JavaScript in your browser settings or update your browser.
Leer Actief Luisteren en Constructieve Dialoog | Beheersing van Communicatieve Vaardigheden
Soft Skills voor Professionele Ontwikkeling
course content

Cursusinhoud

Soft Skills voor Professionele Ontwikkeling

Soft Skills voor Professionele Ontwikkeling

1. Introductie tot Soft Skills
2. Beheersing van Communicatieve Vaardigheden
3. Timemanagement & Persoonlijke Productiviteit
4. Leiderschapsvaardigheden en het Opbouwen van Invloed in Teams
5. Emotionele Intelligentie (EQ) voor Professionals
6. Kritisch Denken & Strategisch Probleemoplossen
7. Carrièreontwikkeling en Persoonlijke Branding
8. Succesvol Zijn in Remote en Hybride Werkomgevingen

book
Actief Luisteren en Constructieve Dialoog

Belangrijke punten:

  • Actief luisteren betekent iemand je volle aandacht geven en reageren op manieren die oprechte betrokkenheid tonen;

  • Aanwezigheid houdt in dat je afleidingen weglegt en mentaal en emotioneel beschikbaar bent;

  • Non-verbale signalen zoals oogcontact en knikken helpen vertrouwen en verbinding opbouwen;

  • Parafraseren laat de spreker zien dat je hen duidelijk hebt gehoord ("Dus wat ik hoor is…");

  • Nieuwsgierigheid houdt in dat je open vragen stelt om een diepgaander gesprek te stimuleren;

  • Constructieve dialoog waardeert begrip boven winnen, vooral bij meningsverschillen;

  • Dagelijkse oefening—zelfs één moment van diep luisteren per dag—kan je communicatiegewoonten transformeren.

question mark

Wat is het doel van een constructieve dialoog?

Select the correct answer

Was alles duidelijk?

Hoe kunnen we het verbeteren?

Bedankt voor je feedback!

Sectie 2. Hoofdstuk 2

Vraag AI

expand

Vraag AI

ChatGPT

Vraag wat u wilt of probeer een van de voorgestelde vragen om onze chat te starten.

course content

Cursusinhoud

Soft Skills voor Professionele Ontwikkeling

Soft Skills voor Professionele Ontwikkeling

1. Introductie tot Soft Skills
2. Beheersing van Communicatieve Vaardigheden
3. Timemanagement & Persoonlijke Productiviteit
4. Leiderschapsvaardigheden en het Opbouwen van Invloed in Teams
5. Emotionele Intelligentie (EQ) voor Professionals
6. Kritisch Denken & Strategisch Probleemoplossen
7. Carrièreontwikkeling en Persoonlijke Branding
8. Succesvol Zijn in Remote en Hybride Werkomgevingen

book
Actief Luisteren en Constructieve Dialoog

Belangrijke punten:

  • Actief luisteren betekent iemand je volle aandacht geven en reageren op manieren die oprechte betrokkenheid tonen;

  • Aanwezigheid houdt in dat je afleidingen weglegt en mentaal en emotioneel beschikbaar bent;

  • Non-verbale signalen zoals oogcontact en knikken helpen vertrouwen en verbinding opbouwen;

  • Parafraseren laat de spreker zien dat je hen duidelijk hebt gehoord ("Dus wat ik hoor is…");

  • Nieuwsgierigheid houdt in dat je open vragen stelt om een diepgaander gesprek te stimuleren;

  • Constructieve dialoog waardeert begrip boven winnen, vooral bij meningsverschillen;

  • Dagelijkse oefening—zelfs één moment van diep luisteren per dag—kan je communicatiegewoonten transformeren.

question mark

Wat is het doel van een constructieve dialoog?

Select the correct answer

Was alles duidelijk?

Hoe kunnen we het verbeteren?

Bedankt voor je feedback!

Sectie 2. Hoofdstuk 2
some-alt